“¿Usted sabe cómo capturan algunos campesinos los saínos en Costa Rica?”. El profesor creyó que era un chiste y esperaba una respuesta divertida y preguntó acerca del significado del término.
El joven respondió que no era un chiste, y que los saínos eran un tipo de cerdo salvaje y del cual estaba prohibida su caza.
“Usted captura saínos encontrando un sitio adecuado en la floresta y tirando un poco de coco en el piso, los puercos vienen diariamente a comer del coco gratis. Cuando se acostumbran a venir diariamente, usted construye una cerca de un costado del sitio.
Cuando se acostumbran a la cerca, ellos regresan a comer del coco y usted construye otro lado de la cerca. Ellos vuelven a acostumbrase y regresan a comer.
Usted va poco a poco hasta instalar los cuatro costados del cercado alrededor de los puercos, al final instala una puerta en el último lado. Los puercos ya estarán acostumbrados al coco fácil y a las cercas, comienzan a venir solos por la entrada.
Es ahí cuando usted cierra el portón y captura a todo el grupo. “Así de simple, en un segundo, los puercos pierden su libertad.
Ellos empiezan a correr en círculos dentro de la cerca, pero ya están sometidos. Luego, empiezan a comer del coco fácil y gratis. Se quedan tan acostumbrados a eso que se olvidan como cazar por sí mismos, y por eso aceptan la esclavitud”.
@PenchoyAida
“La comunidad no tiene límites ni edad, hay desarrolladores de último año de secundaria hasta personas que tienen 30 años de experiencia y todos somos entusiastas de tecnología y compartimos lo que sabemos en reuniones mensuales”: @OscarSalguero @GDGSanSalvador
Estas bajando el nivel del desarrollador…🤦♂️ No me parece eso que están hablando, estas fomentando el no estudio. @iamhageve
A que te refieres con “bajando el nivel”?? @OscarSalguero
Esto ha sido un tema muy controversial a nivel mundial: educación formal de 5 años, cara VS auto-aprendizaje y cursos de pocos meses. Gente formada en Universidades sienten que son depreciados y que gente que hemos aprendido por nuestra cuenta les quitamos terreno… @cesarstanley
Y como miras las ofertas de trabajo en la realidad de nuestro país? (Yo veo solo exigiendo títulos universitarios)…El tema de solo quedarte con un curso solo lo veo si quisieras emprender una idea innovadora. @OscarSalguero
Ofertas de Trab. no van con la realidad Nac. y son ridículas: p/plaza Jr. piden: 3 años Exp., título Univ., ser bilingüe, varios Leng. de Progr., y hasta Ms, cuando lo que tienen que hacer es dar oportunidades a desarrolladores talentosos con todo tipo de formación.2/2 @cesarstanley
Si te entiendo el punto, son extremistas, pero existen y no lo podes obviar. Creo que el punto de los extremos es lo malo no podes solo quedarte con solo cursos y tampoco solo lograr la carrera, seguir enriqueciendo tus conocimientos y ese tema no lo discuto.
La universidad debes verla como el lugar para conocer gente interesante, hacer networking, donde encontres futuros socios, cofundadores y/o empleados para tus emprendimientos. La u es el punto de inicio nada mas.
La educación Universitaria es necesaria y te da la base. ¡Terminé su carrera! Pero tomé un trabajo lo más pronto posible para ir ganando experiencia, mantenerse actualizado y crecer profesionalmente. @cesarstanley
@ilianabenitez1
El autoaprendizaje no debe descuidarse para seguir escalando en cualquier trabajo. @cesarstanley
Eso es diferente…y así es el enfoque. Gracias! @CDCallejas
Es buena una base teórica, pero al salir a la jungla te das cuente de la realidad y aprendes de las experiencias sean buenas o malas 😎
… Las compañías tecnológicas le hacen la misma entrevista a un Desarrollador de Software que se formó autodidacticamente como al que fue a la universidad 5 años, y si ambos son exitosos ambos consiguen el empleo si cualquiera lo falla, no lo consigue.
… instituciones de gran renombre como @MIT, ya han reconocido la necesidad de acortar los programas de estudio y el gran valor de los cursos cortos y ya han puesto a disposición mucho material en línea al respecto.
Lista de los últimos nominados de CNBC
Si ellos pueden interrumpir una industria, ¿nosotros también?
Nuestro mundo está poblado por empresas de constante evolución, de solucionadores de problemas excéntricos, eclécticos, incomprensiblemente, brillantes, innovadores y destructores de modelos de negocios completos.
Ellos ven la vida de manera diferente
Marchan al ritmo de un tambor bastante diferente.
Tienen el coraje de la convicción para desafiar el status quo de la industria.
Se atreven a crear mayores soluciones para los problemas y desafíos de su industria.
Miran los vacíos que sigen sin llenar del mercado, así como mejores maneras de lograr lo que existe en la industria ¡crear valor para su mercado!
Tómese un tiempo para examinar exactamente qué está haciendo
de manera diferente cada compañía disruptiva a diferencia de competidores genéricos.
Después de leer unos cuantos, tómese otro tiempo para reflexionar profundamente sobre lo que están haciendo estos “fanáticos de negocios” audaces y atrevidos para desafiar y elevar su status quo industrial.
Luego, tome diez minutos más para reflexionar abiertamente y con sobriedad sobre esta pregunta:
¿Qué está haciendo dentro de la industria de su negocio para ayudarlo a resolver problemas sin solución hasta ahora?
Finalmente, pregúntate a ti mismo:
Si pueden mejorar totalmente mi industria, ¿estoy al menos comprometido y ejecutando una búsqueda continua de marketing, ventas, valor agregado, estrategia, productos y / o avances en el servicio?
Si es SÍ, pregúntese:
¿Estoy teniendo éxito, ejecutando, implementando, agregando nuevos avances mensuales?
Si NO, pregúntese:
Con toda honestidad, ¿por qué no?
¿Tiene una mentalidad tan lineal, una mentalidad de manada, reactiva, un espectador descarado en la vida de negocios, que no puede comenzar a estimular, experimentar y perseguir de forma regular los avances?
Haga clic aquí para leer el artículo de Forbes titulado “Disruption Vs. Innovación: ¿Cuál es la diferencia? “Para ayudarlo a definir la diferencia entre qué / quién es un innovador y un disruptor …
O haga clic aquí para leer el artículo del Emprendedor “Interrupción vs. Innovación: Definir el éxito” que brinda una perspectiva más profunda de cómo la interrupción y la innovación impulsan la evolución dentro de las industrias.
Piense cuidadosamente sobre el significado real de cada palabra. Luego reflexione sobre cómo la Interrupción, la Innovación y la Evolución pueden afectar su perspectiva empresarial.
Fuente : Jay Abraham
Pensamientos adicionales sobre la innovación …
Nerón tocando el violín mientras quemaba Roma
La infame frase, “Nerón jugueteaba mientras se quemaba Roma”, se ha convertido en una persona que está descuidando sus deberes, probablemente haciendo algo frívolo. ¿Tenemos una responsabilidad, una obligación, un privilegio para convertirnos en un innovador-disruptor de la industria, estratégico, de marketing?
La innovación es tarea de todos
Cuando las nuevas tecnologías hacen que las grandes empresas fracasen
La innovación se ha convertido en una prioridad para el mundo actual porque crea un valor sistémico, sostenible y significativo.
Al ofrecer tanto los éxitos como los fracasos de las empresas líderes como guía, el “Dilema del innovador …” le brinda un conjunto de reglas para capitalizar el fenómeno de la innovación disruptiva. Agudo, convincente y provocativo, y considerado como una de las ideas de negocios más valiosas de todos los tiempos, el dilema del innovador es el libro que ningún gerente, líder o empresario debe estar sin él.
Las competencias académicas o profesionales son directamente proporcional que la generación de ingresos
Habilidades blandas
Espíritu emprendedor
Inteligencia emocional
Ciencia, Ingeniería, Tecnología y Matemáticas (S.T.E.M. por sus siglas en inglés)
La paradoja de nuestro tiempo en la historia es que:
Tenemos edificios más altos pero temperamentos más cortos,
autopistas más anchas, pero puntos de vista más estrechos.
Gastamos más pero tenemos menos,
compramos más, pero gozamos menos.
Tenemos casas más grandes y familias más pequeñas,
más conveniencias, pero menos tiempo.
Tenemos más grados pero menos sentido,
más conocimiento, pero menos juicio,
más expertos, sin embargo más problemas,
más medicina, pero menos bienestar.
Bebemos demasiado, fumamos demasiado, gastamos muy imprudentemente, reímos muy poco,
manejamos demasiado rápido, nos ponemos demasiado irritados, nos estamos hasta muy tarde en la noche, nos levantamos demasiado cansados,
leemos muy poco, miramos demasiada TV, y rezamos muy rara vez.
Hemos multiplicado nuestras posesiones, pero reducido nuestros valores.
Hablamos demasiado, amamos muy rara vez, y odiamos muy a menudo.
Hemos aprendido cómo ganarnos la vida, pero no cómo hacer una vida.
Hemos adicionado años a la vida pero no vida a los años.
Hemos ido todo el camino a la luna y de regreso, pero tenemos problema para cruzar la calle para conocer a un nuevo vecino.
Hemos conquistado el espacio exterior pero no el espacio interior.
Hemos hecho grandes cosas, pero no mejores cosas.
Hemos limpiado el aire, pero contaminado el alma.
Hemos conquistado el átomo, pero no nuestros prejuicios.
Escribimos más, pero aprendemos menos.
Planeamos más, pero logramos menos.
Hemos aprendido a ir de prisa, pero no a esperar.
Construimos más computadores para tener información, para producir más copias que siempre, pero comunicamos menos y menos.
Hay los tiempos de comidas rápidas y de baja digestión, de hombrotes y mujerzotas pero de carácter pequeño, ganancias empinadas y relaciones superficiales.
Éstos son los días de dos ingresos pero más divorcios,
casas más extravagantes, pero hogares rotos.
Éstos son los días de viajes rápidos, pañales desechables, moralidad desechable,
encuentros amorosos de una sola noche, cuerpos con sobrepeso, y pastillas que hacen de todo, desde animar, a aquietar, a matar.
Es un tiempo cuando hay mucho en la vidriera del mostrador y nada en el almacén.
Un tiempo cuando la tecnología puede traer esta carta a ustedes, y un tiempo cuando ustedes puede escoger ya sea compartir este entendimiento, o sólo pulsar borrar…
Recuerden, gasten algún tiempo con sus seres queridos, porque ellos no van a estar ahí por siempre.
Recuerden decir una palabra amable a alguien quien los mira maravillado,
porque esa personita crecerá y dejará de estar a su lado.
Recuerden dar un caluroso abrazo a alguien cercano a ustedes, porque es ése el único tesoro que pueden dar con el corazón y no cuesta un centavo.
Recuerden decir “te amo” a su pareja y a sus seres queridos, pero principalmente, háganlo con intención.
Un beso y un abrazo repararán heridas cuando viene de muy adentro de ustedes.
Recuerden cogerse de las manos y compartan el momento porque algún día esa persona no estará allí de nuevo.
¡Dense tiempo para amar, dense tiempo para hablar! Y dense tiempo para compartir los preciosos pensamientos de su mente.
Y SIEMPRE RECUERDEN:
“La vida no es medida por el número de alientos que tomamos, sino por los momentos que nos quitan el aliento.” (George Carlin)
Tomado de: http://abundanthope.net/pages/article_814.shtml
Fué publicado en este sitio web el 27 de Octubre del 2.007.
Traducción al Español por Luis Prada.
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